Přejít k hlavnímu obsahu

Kariéra v 211

nabor

O 211

Na českém trhu působíme nepřetržitě již od roku 1992 a patříme mezi nejvýznamnější zdravotní pojišťovny v České republice. Pečujeme o více než 1,35 milionu pojištěnců a zajišťujeme služby v oblasti veřejného zdravotního pojištění pro klienty, zaměstnavatele i poskytovatele zdravotních služeb. Stavíme na stabilitě, odbornosti, dostupnosti služeb a průběžném rozvoji moderních forem komunikace.

pojištěnci

740

tolik zaměstnanců aktuálně pracuje v naší zdravotní pojišťovně a pečuje o naše klienty

počet zaměstnanců

1 300 000

tolik nám v současnosti důvěřuje klientů

pojišťovna roku

90

máme pro vás více než 90 klientských center po celé ČR

Proč k nám?

proč-k-nám
  • ikona

    Stabilní zázemí.

    Jsme zavedená zdravotní pojišťovna s více než třicetiletou historií a silným postavením v systému veřejného zdravotního pojištění.

  • ikonaSmysluplná práce

    Naše agenda má přímý dopad na klienty, zaměstnavatele i poskytovatele zdravotních služeb. Pracujeme s tématy, která jsou důležitá pro každodenní fungování zdravotního pojištění.

  • ikona

    Odborný rozvoj

    Podporujeme profesní růst, sdílení znalostí a rozvoj odbornosti napříč agendami.

  • ikona

    Moderní služby a digitalizace

    Rozvíjíme elektronickou komunikaci, mobilní aplikaci ZP211 a další nástroje, které klientům usnadňují kontakt se zdravotní pojišťovnou.

  • ikona

    Rovnováha pracovního a osobního života

    Nabízíme benefity, flexibilitu a podmínky, které pomáhají sladit pracovní a osobní život podle charakteru konkrétní pozice.

  • ikona

    Práce s reálným dopadem

    U nás nejde jen o administrativu. Každá agenda přispívá k dostupnosti, kvalitě a spolehlivosti služeb pro více než milion pojištěnců.

dovolená

Týden dovolené

nad zákonný rámec

sickdays

8 volných dní

5 sick days a 3 dny sociálního volna

pracovní doba

Pracovní doba 37, 5 hodiny týdně

pružný začátek a konec

pracovní doba

Přenos až 4 napracovaných hodin

do dalšího měsíce

Stravenky

Práce na dálku

dle schválení nadřízeného

pracovní doba

Odborné konference, semináře, workshopy

dle vlastního výběru

Bezúročné zaměstnanecké půjčky

Příspěvek na jazykové vzdělávání

3 000 Kč na rok

Stravenky

Příspěvek na stravování

až 37 000 Kč na rok / 170 Kč na den

multisport

Flexipass nebo Multisportka

7 200 Kč na rok

Penzijní a životní pojištění

Příspěvek na penzijní nebo životní pojištění

7 200 Kč na rok / 600 Kč měsíčně

Bezúročné zaměstnanecké půjčky

Odměna za doporučení

na pracovní pozici

Bezúročné zaměstnanecké půjčky

Odměna za dárcovství krve

až 12 000 Kč dle četnosti

Bezúročné zaměstnanecké půjčky

Bezúročná půjčka

až 150 000 Kč

Představení činností revizních lékařů / lékařek

Jak probíhá nábor?

ikona Posoudíme váš životopis

Po obdržení vašeho životopisu posoudíme, zda odpovídáte hledanému profilu uchazeče na danou pracovní pozici a zda splňujete kritéria uvedená v inzerci.

ikona Pozveme vás k pohovoru

K pohovoru vybíráme nejvhodnější kandidáty dle kritérií v životopisu. Pohovor je blíže zaměřen na ověření odborných znalostí a požadovaných kompetencí. Budete mít možnost se setkat s vaším budoucím přímým nadřízeným, se zástupcem HR a případně dalším kolegou z týmu a zeptat se nás na vše, co vás zajímá.

Výběrové řízení může být i vícekolové.

ikona Výsledek výběrového řízení

Po vyhodnocení výběrové řízení vás budeme o výsledku informovat telefonicky nebo písemně, a to i v případě, že neuspějete.

Hledáme nové kolegy do týmu

Chcete se stát součástí našeho týmu?
Neváhejte nás kontaktovat.
Možná čekáme právě na vás!

Volné pozice
hledame-kolegu

Kontaktujte přímo našeho personalistu

Máte dotaz k náboru či kariéře u nás? Rádi ho zodpovíme.

Zde se můžete před odesláním formuláře seznámit se zpracováním osobních údajů v ZP MV ČR.

Aktuality

Aby vám neutekla žádná naše akce nebo nabídka,
sledujte nás na Facebooku nebo Instagramu